1月26日上午，市应急局组织召开2025年度机关事业单位科级及以下工作人员年度考核暨述职民主测评大会。会议旨在全面总结过往一年工作成效，客观评价干部职工德才表现与工作实绩，进一步激励担当作为、提升队伍战斗力。局领导班子成员、机关全体干部职工及所属事业单位负责人参会，局党委副书记、副局长田胜华主持会议并讲话。

会议现场

会议要求，年度考核是加强干部队伍规范化管理、检验年度工作成效、推动应急管理事业高质量发展的关键环节。全体干部职工要秉持对组织、对同事、对事业高度负责的态度，实事求是开展工作总结与民主评价，确保考核测评工作严谨有序、取得实效。

述职测评现场

按照会议议程，局机关各科室、直属单位及乡村振兴工作队负责人依次登台述职。述职人员围绕岗位职责分工、重点工作完成情况、理论学习与能力提升、廉洁自律建设等核心内容，全面汇报了2025年工作取得的亮点成绩，直面当前存在的问题与不足，并明确了下一步改进方向与努力目标。整场述职内容详实、重点突出，既展现了应急干部锐意进取的实干精神，也体现了求真务实的工作作风。述职结束后，全体参会人员本着公平、公正、客观的原则，以无记名投票方式，完成了先进科室（单位）及优秀个人的民主测评推荐工作。

会议系统回顾了市应急局2025年重点工作成效并强调，要强化政治建设，扛牢管党治党责任，推动理论学习走深走实，持续深化作风建设；要织密责任体系，构建齐抓共管格局，推动安全生产法律法规落地见效，进一步明确监管责任、消除监管盲区；要聚焦治本攻坚，精准发力整治重点领域风险隐患，打好风险防控主动仗；要严格规范执法，提升监管执法精准度，保持打非治违高压态势，筑牢依法治安防线；要科学应对处置，精细化做好洪涝灾害、森林火灾等灾害防范工作，全面提升防灾减灾救灾能力；要夯实基层支撑，广泛开展安全宣教培训，显著增强基层应急处置能力，构建社会共治格局；要加强队伍建设，营造风清气正的干事创业氛围，推动干部作风持续转变。

展望2026年，会议号召全体干部职工进一步提高政治站位、强化责任担当，持续提升业务素养与应急管理专业能力，以更加饱满的工作热情、更加昂扬的奋斗姿态、更加扎实的工作作风，全身心投身全市应急管理事业，为锚定 “三个高地”、推进 “二次创业”，守护全市安全生产形势稳定作出新的更大贡献。